仕事内容 / 주요업무 - 입사후 지정된 훈련 및 체크를 받고, 자격인정 발표후 B787 항공기를 조종하며 운항관련 업무를 수행 応募資格 / 자격요건 - [기장(Captain)] ①유효한 정기운송용조종사자격증(ATPL) ②항공영어능력증명(Level4이상) ③유효한 제1종항공신체검사증명 ④항공무선통신사 ⑤항공사(에어캐리어) 기장(PIC)으로서 총비행시간 1,000시간이상(단, 입사시점 850시간 정도부터 응모가능, 비행경험은 제트기(터보팬) 및 ICAO가입국 항공사 경험 포함) ⑥유효한 재류카드 및 취업비자 - [부기장(First Officer)] ①유효한 ATPL 또는 유효한 사업용조종사자격증(다발·계기비행증명) ②항공영어능력증명(Level4이상) ③유효한 제1종항공신체검사증명 ④항공무선통신사 ⑤항공사(에어캐리어)로서 총비행시간 1,500시간이상(입사시점 1,350시간정도부터 응모가능) ⑥유효한 재류카드 및 취업비자 - ※일본 항공국(JCAB) 항공영어능력증명이 없는 경우 별도 문의 필요(zipair-recruitment@jal.com) 歓迎要件 / 우대사항 - 별도 명시 없음 (자격요건에 통합) 選考フロー / 전형절차 - 1차: 서류선고 → 통과자에게 연락(응모후 약3개월 이내) - 2차: Web적성검사 / 신체검사 - 3차: 면접 / 적성 SIM테스트(시뮬레이터 사용) - 4차: 최종면접(나리타본사 임원면접) - ※이력서 및 항공경력서(엑셀양식) 제출은 Google Forms 2건(링크 안내), 조종사자격증·항공무선통신사면허·제1종항공신체검사증명서 사본 업로드 필요 待遇・福利厚生 / 처우 - 급여 등: 회사규정에 따라 지급, 상세는 선고 면접시 설명 - 근무·휴일·휴가: 승무비행/지상업무 등에 따른 시프트근무(변형노동시간제), 토일축일근무있음, 시간외/휴일/심야근무 발생가능, 연차유급휴가·경조휴가 등 법정휴가 있음 - 기타: 각종 사회보험, 통근수당 지급 - 입사시기: 회사가 지정하는 시기에 배정 ---