- 최소 2년 이상 ~ 4년 이하의 Payroll 경력을 보유하신 분 - 인건비 운영 및 세무 관련 업무 지식을 보유하신 분 - 회사 평가 및 보상제도에 대한 기초적인 이해가 있으신 분 - 기타 Payroll과 관련된 업무 프로세스/시스템 개선 및 운영 제도 기획 경험을 보유하신 분 - 다양한 유관 조직…

- 가. 장애인 또는 국가보훈대상자는 관계 법령에 의거하여 우대 - 나. 입사지원서 기재 내용이 사실과 다를 경우, 합격 또는 채용이 취소될 수 있음 - 다. 채용청탁 등 채용과 관련하여 부정 행위가 확인될 경우, 합격 또는 채용이 취소될 수 있음 - 라. 입사 후 3개월의 수습기간 운영 - 마. 기타 …

- 국가보훈대상자 및 장애인은 관련 법령에 의거 우대 - 최종합격 후 입사가 불가능하거나, 지원사항 및 제출서류에 허위 사실이 있는 경우 채용이 취소될 수 있음 - 만 57세 이상인 경우 기간제 근로계약으로 채용될 수 있음 - 채용 신체검사 결과 결격사유가 있는 경우 채용이 취소될 수 있음 - 해외여행ㆍ…

- 국가보훈대상자 및 장애인은 관련 법령에 의거 우대 - 최종합격 후 입사가 불가능하거나 제출서류에 허위 사실이 있는 경우 채용 취소 가능 - 채용 신체검사 결과 결격사유가 있는 경우 채용 취소 가능 - 해외여행에 결격사유가 없으며, 남성인 경우 병역을 필하였거나 면제 받으신 분이어야 함 - 접수 기간이…

- 근무형태: 정규직 *수습기간 3개월(수습기간 내 급여 100% 지급) - 근무일정: 비행기 스케줄에 따른 탄력적 근무(스케줄 근무) - 급여조건: 신입사원 연봉기준 약 3,500~3,700만원 / 기본연봉 약 3,200만원(기본급+안전수당+장비수당) / 연장,야간,휴일수당 약 300~500만원(공항 …

- 타 공고와 중복 지원 불가 - 기 졸업자 및 최종 합격 즉시 입사 가능한 자 - 남자의 경우 병역 필 또는 면제자 - 해외 여행에 결격 사유가 없는 자 - 장애인 및 국가보훈 대상자는 관련법에 의거 우대

- 交通費支給 - 食事手当支給 - 有給休暇（入社6ヶ月以降） - 各種社会保険

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